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迦南20年之“我身边的迦人”丨蒲宏和:二十年岁月如歌
2020-12-18 13:31:23

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      人物名片:

      蒲宏和,70后,湖南怀化人,2000年12月入职迦南科技,现为运营中心生产部高级主管。今年是迦南科技20周年,也是蒲宏和在这里工作的第20个年头。作为一名老员工,他始终秉承着一颗朴实的初心,脚踏实地,兢兢业业,用行动践行使命,用信念激扬力量。

 

      树影斑驳,日影婆娑,正是南国的初冬。

      十一月的一个午后,蒲宏和收到了一份来自哈尔滨焊接技术培训中心的快递,里面装着的正是国际焊接学会颁发给他的“国际焊接技师证书”,这也是目前世界焊接领域最具代表性和权威性的资格认证。

      眼前这本证书,一下子勾起了蒲宏和的记忆,思绪被拉回到了二十年前,那是他刚来迦南上班的时候……

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▲蒲宏和获得的国际焊接技师证书

 

来迦南上班出于偶然

      在接受笔者采访之前,蒲宏和特意翻箱倒柜,找出了几张珍藏多年的老照片,那是他刚到永嘉时拍下的。“当初选择来迦南上班是一件比较偶然的事情”,看着相片里年轻时的自己,蒲宏和一边回忆往事,一边娓娓讲述,“那时候通讯和网络都不发达,求职渠道很少。找工作要么经由熟人介绍,要么通过劳务市场。不像现在的年轻人,有各式各样的招聘平台可以选择。”

      2000年底,一次偶然的机会,在位于温州市鹿城区的吴桥路人才市场里,蒲宏和看到了一家名叫永嘉县电站电动阀门厂的企业发布的招聘简章,上面显示公司正在招聘焊接人员,上班地点在永嘉县瓯北镇①。尽管在当时很多人看来瓯北是一个很偏远的地方,然而出于对焊接岗位的直觉,蒲宏和还是顶着冬日的寒风,骑自行车来到码头,坐着轮渡过了瓯江。

      “当时我是想着先到厂里看看,具体了解一下工作环境和岗位情况,再决定要不要去瓯北那边上班”。在和面试的负责人简单聊过之后,蒲宏和进行了现场试工。此前,他一直从事建材和不锈钢行业,也经常和焊接打交道,积累了丰富的作业经验。“通过试工以后,我觉得企业给的待遇挺不错的,厂里还提供食堂和宿舍,我选择了留在这里干”。当初这个入职决定,连蒲宏和自己也没想到,这一干就是二十年。

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▲二十年前刚来迦南科技上班时的蒲宏和

 

参与了最早的药机生产

      蒲宏和入职的永嘉县电站电动阀门厂,位于瓯北镇塘头村,是迦南科技的前身。彼时公司正处在“创业与转型”的关键时期,通过研发、生产和销售制药装备,迈出了进军新的产业领域的第一步。

     在蒲宏和的记忆里,那时候由于公司刚进入制药装备行业不久,产品线比较单一,他的主要工作就是给提升机和料斗做焊接。后来随着公司业务的发展,他的工位上又增加了混合机等各式机型。“早期的产品虽然在结构和功能上相对简单,但却也凝结了那个时代全体迦南人的智慧和心血。”每当想起自己参与过公司最早的药机生产,蒲宏和的内心就有一种自豪和欣慰。

      随着生产经营的有序推进,公司的产品线渐渐丰富了起来。一次在和钣金打交道的过程中,蒲宏和突然意识到自己虽有一手娴熟的焊接技能,可对于其他工序却不甚了解。这次经历给了他很大的触动,就仿佛打开了一扇新世界的大门。“我想多学点知识,多掌握些技能。当时厂里有一位姓朱的老师傅,给了我很大的帮助。”

      蒲宏和口中的这位朱师傅是一位手艺精湛的老匠人,他为人随和,古道热肠,十分欣赏求知若渴的年轻人。朱师傅经常勉励蒲宏和勤学苦练,不仅传授他经验,还手把手带着他实践。除了虚心向朱师傅请教,好学的蒲宏和还买了一堆厚厚的专业书,每当下班或是赶上放假休息时,只要一有空就看书,遇到不懂的地方就找人请教。

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▲迦南科技老厂区(塘头工业区)

 

打铁还需自身硬

      受朱师傅影响,蒲宏和一直很关心团队成员。他觉得员工的成长一方面需要外在环境的引导,同时员工内心的自我驱动也很关键。“我们除了要把经验和技能传授给员工,还要细心观察,把那些有进取心的、愿意花时间沉淀自己的员工发掘出来,为他们创造机会和平台,帮助他们成长。”

      蒲宏和从事生产管理工作已历时多年。2002年,公司在永嘉浦西增设生产车间,以满足日益增长的产能需求。正是在这里,蒲宏和开始接触班组管理,带领团队成员开展工作。2004年8月,位于东瓯工业园的新厂区正式投产使用,蒲宏和从浦西来到礁下,先后在钣金、研发试制、工艺等部门任职,并于2014年前后调到了现在的生产部。

      “生产现场的门道非常多,人员、机器、原料、方法、环境,每个因素都是一门大学问,这也给管理工作提出了很高的要求。”多年以来,蒲宏和在工作中始终推崇“三现主义”,针对现场、现物和现实的具体状况,采取切实有效的解决措施。

      如今,知识更新迭代的速度超过了以往任何一个时代,“持续学习”、“终生学习”的观念早已是深入人心。尽管工作日程表排得满满,蒲宏和依然会想方设法腾出时间,去参加公司组织的各类内外部培训。在他的印象里,公司历来十分重视人才培养工作。“以前培训资源比较稀缺,有时为了听一次课,经常要跑到温州市区甚至更远的地方去。但公司很支持员工培训,还经常给我们报一些专业的课程。大家的学习热情都很高,学习也很投入。”

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▲蒲宏和在检视产品

      蒲宏和喜欢爬山,工作之余经常会约几个同事一起到山上走走。几年下来,永嘉周边大大小小的山道,几乎都留下了他的足迹。

      山色不改碧,蓼花无数红。二十年间时光流转,岁月更迭,在他眼里,当年很多人觉得“偏远”的瓯江北岸早已旧貌换新颜,当年那个刚刚进入制药装备行业的迦南科技也早已成为业界的知名企业。

      二十年岁月如歌。从塘头到浦西,从东瓯工业园到今年8月奠基开工的产业园,蒲宏和紧跟企业发展的步伐,在岗位上发光发热。作为企业发展历史的参与者和见证者,他坚守初心,不负担当,书写了一首关于奋斗和奉献的岁月之歌。

 

      编者注:① 根据省政府批文,瓯北镇于2011年撤销建制,在原行政区域内设立江北街道、东瓯街道、三江街道、黄田街道四个街道办事处。2016年撤销江北街道、东瓯街道建制,设立瓯北街道。

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